Questo sito o gli strumenti terzi da esso utilizzati si avvalgono di cookie necessari al funzionamento degli stessi, ed utili alle finalità illustrate nella cookie policy.

Al via i laboratori di orientamento al lavoro in collaborazione tra il Centro per l'Impiego di Castrovillari, l’Istituto Tecnico Industriale “E. Fermi” e Anpal Servizi S.p.A.

Al via presso l’Istituto Tecnico Industriale “E. Fermi” di Castrovillari, un ciclo di laboratori “Politica Attiva del Lavoro”, grazie alla collaborazione tra il Centro per l’Impiego di Castrovillari, Anpal Servizi S.p.A. e l’Istituto Tecnico Industriale. Grazie ad un protocollo d’intesa sottoscritto dal Dott. Cristiano Magnelli responsabile del CPI di Castrovillari, dal Dirigente Scolastico Dott. Raffaele Le Pera e dal Dott. Michele Raccuglia Responsabile Area Territoriale Campania e Calabria di Anpal Servizi S.p.A. saranno attivato tre laboratori di Politica Attiva del Lavoro (PAL) destinati agli alunni delle classi quinte dell’Istituto Tecnico Industriale “E. Fermi”, al fine di favorire negli studenti, la capacità di orientarsi nel mondo del lavoro, costruendo in maniera consapevole il proprio progetto personale. L’obiettivo dei laboratori è quello di fornire agli studenti informazioni e strumenti per migliorare la capacità di orientarsi e di affrontare al meglio la fase di transizione dal mondo della scuola al mondo del lavoro, fornire informazioni su strategie e modalità efficaci di ricerca attiva del lavoro e di promozione personale, presentare i principali strumenti da utilizzare per massimizzare la ricerca di una occupazione. In maniera dinamica ed innovativa verrà proposto agli studenti l’elaborazione di un piano di azione, ovvero un piano operativo per la ricerca attiva di una occupazione, che richiede, da parte dello studente, l’individuazione di strategie, canali e strumenti funzionali al raggiungimento del proprio obiettivo professionale.

Temi centrali dei laboratori a cura della Dott.ssa Stabile e del Dott. Mungo saranno la ricerca attiva del lavoro, il curriculum vitae, il colloquio di selezione, gli strumenti per l’auto-imprenditorialità. Nel corso delle giornate formative verranno quindi fornite informazioni su alcune tematiche di interesse per i giovani che si affacciano al mondo del lavoro: le diverse tipologie di contratti di lavoro, con un particolare focus sul contratto di apprendistato, i tirocini extracurriculari e il programma Garanzia Giovani nazionale e regionale, evidenziando le opportunità attualmente disponibili.

Castrovillari 06/04/2022